校领导新学期指导人事人才服务工作

作者：bgs    【2017-02-15】

2月14日下午，为迅速高效贯彻落实学校党委扩大会议精神，学习国家“双一流”建设的部署和经验，进一步推进高水平大学人事人才服务工作，人事处召开了新学期工作会议，我校副校长刘雅红亲临指导工作，会议由苏雄武处长主持。

刘雅红副校长出席会议并作重要指示

会上，人事处苏雄武处长传达了党委扩大会议精神，全面总结了2016年人事人才服务工作，详细部署了2017年的重点工作。面对新任务、新形势和新局面，他强调，人事干部要不断提高管理素质、改善服务态度，切实增强紧迫感、责任感、使命感和危机感，抓住机遇，全力以赴做好各项工作，全面提升综合素质和业务能力，奋力开创人事人才工作新局面，为学校“双一流”建设提供坚强保障。

刘雅红副校长就人事人才服务工作做了详细的指导，提出了具体的要求。她提出，2017年是学校高水平大学建设验收之年，也是争取国家“双一流”的重要契机，人事人才工作要大胆创新、锐意进取。她要求新学期要加强人才引进和招聘的宣传力度，扩大宣传渠道。分类吸引不同人才，通过引进（招聘）各类人才，形成辐射聚合作用；围绕重点发展学科，赴海外目标院校开展专场招聘。要进一步加强人事信息化建设，提高人事管理效率和水平。要改革教师考核评价，将激励与约束等比例纳入考核体系。要改革人才培养机制，让定制式人才培养逐步推行开来，等等。

最后，刘雅红副校长希望，人事干部要恪尽职守，廉洁自律，认真细致工作；要微笑服务，热心沟通，增强工作责任心，力争做到尽善尽美；要勤于学习，不断提高业务水平，提供及时、准确、高效高质的服务。

（文/人事处  蔡亚礼  戴雪飞   图/蔡亚礼）